Öz
Günümüz
dünyasında yaşanan küreselleşme olgusu özel kurumlarda büyük değişimler
yaşanmasında etkili olmakla birlikte özellikle; hizmetlerin kaliteli, daha
verimli, yönetişimin etkin olduğu, bürokrasinin ve kırtasiyeciliğin olmadığı ve
bu kapsamda devletin küçültülmesi gerektiği düşüncesi, bilim ve iletişim
teknolojilerinde yaşanan hızlı ilerlemeler kamu kurumlarının da kendini çağın
gereklerine uyum sağlaması noktasında teşvik edici olmuştur. Kurumlar
geleneksel yönetim anlayışının 21. yy ile birlikte değişen ihtiyaçlara cevap
verememesi noktasında yeni arayışlara koyulmuşlardır. Bu durumu Türk Kamu
Yönetimi özelinde düşündüğümüz zaman 2000’li yıllardan sonra yapılan
reformların anahtar kelimesinin ‘stratejik planlama’ olduğu görülmektedir. Söz
konusu bu kavramın kamu yönetimi birimlerinden olan ve kentsel hizmetlerin
sunumunda öncü rol oynayan “belediyeler” içinde önemi her geçen gün
artmaktadır.
Bu kapsamda çalışmanın amacını, 2013 yılında büyükşehir olma
niteliğine kavuşmuş olan Kahramanmaraş Büyükşehir Belediyesi tarafından
hazırlanan stratejik planının analiz edilmesi oluşturmaktadır. Ayrıca günümüzde
çağın gereklerine uygun bir şekilde etkin ve kaliteli hizmet sunmak adına
stratejik planlarda olması gereken belli başlı kriterlerin, Kahramanmaraş’ın
bir büyükşehir belediyesi olarak ilk defa hazırladığı 2015-2019 stratejik
planının belirlenen hedeflerle uygunluğu değerlendirilmeye tabi tutulmuştur. Bu
kapsamda Kahramanmaraş Büyükşehir Belediyesinin 2015-2019 stratejik planı
detaylı bir şekilde çalışma kapsamında incelenmiştir.
Anahtar Kelimeler
Kaynakça
- Aydın, A. H., 2011. Yönetim Bilimi, Seçkin Kitabevi, 4. Baskı, Ankara, 295ss.
Öz
Kaynakça
- Aydın, A. H., 2011. Yönetim Bilimi, Seçkin Kitabevi, 4. Baskı, Ankara, 295ss.
Ayrıntılar
| Bölüm | Makaleler |
|---|---|
| Yazarlar | |
| Yayımlanma Tarihi | 30 Aralık 2016 |
| Yayımlandığı Sayı | Yıl 2016Cilt: 6 Sayı: 2 |